![트레바리(TREVARI)-[이벤트 셀] 기획·운영](https://image.wanted.co.kr/optimize?src=https%3A%2F%2Fstatic.wanted.co.kr%2Fimages%2Fcompany%2F1712%2Fbk9a7jqpqe6afhg7__1080_790.jpg&w=700&q=100)
![트레바리(TREVARI)-[이벤트 셀] 기획·운영](https://image.wanted.co.kr/optimize?src=https%3A%2F%2Fstatic.wanted.co.kr%2Fimages%2Fcompany%2F1712%2Fuvec0mgqfmjev7rc__1080_790.jpg&w=700&q=100)
포지션 상세
"세상을 더 지적으로, 사람들을 더 친하게"
이 표현에 설레는 분이라면 잘 오셨습니다. 어쩌면 저희는 좋은 동료가 될 수 있을지도 모릅니다.
이제부터 트레바리가 어떤 문제를, 어떻게 해결하는 팀인지 알려드릴게요.
◼︎ 트레바리는 어떤 문제를 해결하려고 하나요?
기술 발전의 속도는 더 빨라지고, 가만히 있으면 이해할 수 없는 개념들이 등장하고 있습니다. 세상이 변하는 속도에 발맞춰 걷는 일이 쉽지는 않지만, 그 속도를 따라가지 못하면 내가 살아가는 세상을 점점 더 이해할 수 없게 되기도 합니다. 내가 살아가는 세상을 조금 더 이해하기 위해서, 세상에 대한 애정을 잃지 않기 위해서 우리는 변화의 속도에 발맞춰 걸어야 합니다.
세상은 갈수록 외롭게 변하고도 있습니다.
마지막으로 타인과 마음을 다해 소통하고 공감했던 것은 언제인가요? 직장이나 집, 학교에서 만나는 사람은 많지만, 이런 관계 속에서 가질 수 있는 친밀감은 예전과 같지 않습니다. 우리는 물리적, 정신적 소외감을 극심하게 느낄 수밖에 없는 세상 속에 살아가고 있습니다. 코로나19 이후로는 더욱 그렇기도 합니다.
'세상을 더 지적으로, 사람들을 더 친하게' 는 이러한 고민 속에서 나온 우리의 미션입니다.
◼︎ 트레바리는 이 문제를 어떻게 해결하고 있나요?
우리는 독서모임을 만듭니다.
멤버들은 트레바리가 아니었으면 읽지 않을 책들을 읽고, 트레바리가 아니었으면 쓰지 않을 글을 쓰고, 트레바리가 아니었으면 만나지 못했을 사람들과 대화를 나누며 스스로를 주체적으로 업데이트합니다.
우리는 커뮤니티를 만듭니다.
트레바리를 경험하는 멤버들은 가치관, 취향, 관심사를 공유하며 '커뮤니티'를 형성합니다. 멤버 개인은 커뮤니티를 '업데이트'하고, 커뮤니티는 멤버들을 '연결'합니다.
2015년 9월, 트레바리는 멤버 80명으로 독서모임 기반 커뮤니티를 시작했습니다. 멤버들은 책을 재료로 한 달에 한 번 만나서 대화를 나눴습니다. 독후감을 쓰며 그 감상을 나눴고, 서로의 의견에 반대하면서 친해지기도 했고요. 금융위기에 대해, 인공지능에 대해, 연애와 사랑의 기술에 대해, 성 평등 의식에 대해, 또 지구 환경 성장의 한계에 대해. 그렇게 6년 간 50,000명 이상의 멤버들이 총 10,000회 이상의 모임을 가지면서 서로 업데이트하고, 연결되었습니다.
2. 기획한 콘텐츠를 상세 페이지로 만듭니다. 어떻게 하면 더 매력적이고 팔리는 콘텐츠로 만들지 치열하게 고민하고 작성합니다.
3. 이벤트를 운영합니다. 꼼꼼히 잘 준비해서 고객을 맞이하고 가치 있는 경험을 선사합니다.
4. 각 이벤트를 콘텐츠로 재 생산합니다. 영상이라면 영상, 사진과 글 형태의 블로그라면 블로그로 남깁니다. 아직 이벤트에 오지 않은 사람들이 여기 오면 어떤 걸 경험하고 느낄 수 있을지 생생하게 기록합니다.
업계에서 이렇게 재미있고 톡톡 튀는 직무 잘 없을걸요? 어차피 월급 받고 일하는 거 적성에 맞고 재밌는 일 하면서 돈 법시다, 우리!
*정규직 채용 시, 3개월의 수습(시용) 기간을 거쳐 채용여부를 최종 확정합니다.
2. 근성과 체력이 좋은 분. 이벤트 운영 시 각종 기물을 옮기게 되는데, 무거워서요!
3. 트레바리 브랜드 가치에 공감하시는 분
4. 나와 내가 속한 팀의 성장에 대한 욕심이 있으신 분
자기소개서에는 아래 내용을 꼭 담아주세요.
1. 수많은 회사와 직무 중 트레바리의 이벤트 기획·운영에 지원한 이유는 무엇인가요?
2. 올해 진행된 트레바리 이벤트 중 가장 매력적이고 결제하고 싶었던 것은 무엇인가요? 그 이유는요?
3. 트레바리에서 어떤 이벤트를 기획, 운영해보고 싶으신가요? 왜 그러한 이벤트를 생각하셨나요?
이 표현에 설레는 분이라면 잘 오셨습니다. 어쩌면 저희는 좋은 동료가 될 수 있을지도 모릅니다.
이제부터 트레바리가 어떤 문제를, 어떻게 해결하는 팀인지 알려드릴게요.
◼︎ 트레바리는 어떤 문제를 해결하려고 하나요?
기술 발전의 속도는 더 빨라지고, 가만히 있으면 이해할 수 없는 개념들이 등장하고 있습니다. 세상이 변하는 속도에 발맞춰 걷는 일이 쉽지는 않지만, 그 속도를 따라가지 못하면 내가 살아가는 세상을 점점 더 이해할 수 없게 되기도 합니다. 내가 살아가는 세상을 조금 더 이해하기 위해서, 세상에 대한 애정을 잃지 않기 위해서 우리는 변화의 속도에 발맞춰 걸어야 합니다.
세상은 갈수록 외롭게 변하고도 있습니다.
마지막으로 타인과 마음을 다해 소통하고 공감했던 것은 언제인가요? 직장이나 집, 학교에서 만나는 사람은 많지만, 이런 관계 속에서 가질 수 있는 친밀감은 예전과 같지 않습니다. 우리는 물리적, 정신적 소외감을 극심하게 느낄 수밖에 없는 세상 속에 살아가고 있습니다. 코로나19 이후로는 더욱 그렇기도 합니다.
'세상을 더 지적으로, 사람들을 더 친하게' 는 이러한 고민 속에서 나온 우리의 미션입니다.
◼︎ 트레바리는 이 문제를 어떻게 해결하고 있나요?
우리는 독서모임을 만듭니다.
멤버들은 트레바리가 아니었으면 읽지 않을 책들을 읽고, 트레바리가 아니었으면 쓰지 않을 글을 쓰고, 트레바리가 아니었으면 만나지 못했을 사람들과 대화를 나누며 스스로를 주체적으로 업데이트합니다.
우리는 커뮤니티를 만듭니다.
트레바리를 경험하는 멤버들은 가치관, 취향, 관심사를 공유하며 '커뮤니티'를 형성합니다. 멤버 개인은 커뮤니티를 '업데이트'하고, 커뮤니티는 멤버들을 '연결'합니다.
2015년 9월, 트레바리는 멤버 80명으로 독서모임 기반 커뮤니티를 시작했습니다. 멤버들은 책을 재료로 한 달에 한 번 만나서 대화를 나눴습니다. 독후감을 쓰며 그 감상을 나눴고, 서로의 의견에 반대하면서 친해지기도 했고요. 금융위기에 대해, 인공지능에 대해, 연애와 사랑의 기술에 대해, 성 평등 의식에 대해, 또 지구 환경 성장의 한계에 대해. 그렇게 6년 간 50,000명 이상의 멤버들이 총 10,000회 이상의 모임을 가지면서 서로 업데이트하고, 연결되었습니다.
주요업무
1. 좋아하는 것을 일로 만듭니다. 그 일은 유명 연사를 모시는 강연이 될 수도, 독립 영화를 보고 대화를 나누는 시네마토크가 될 수도, 위스키 시음회가 될 수도 있습니다.2. 기획한 콘텐츠를 상세 페이지로 만듭니다. 어떻게 하면 더 매력적이고 팔리는 콘텐츠로 만들지 치열하게 고민하고 작성합니다.
3. 이벤트를 운영합니다. 꼼꼼히 잘 준비해서 고객을 맞이하고 가치 있는 경험을 선사합니다.
4. 각 이벤트를 콘텐츠로 재 생산합니다. 영상이라면 영상, 사진과 글 형태의 블로그라면 블로그로 남깁니다. 아직 이벤트에 오지 않은 사람들이 여기 오면 어떤 걸 경험하고 느낄 수 있을지 생생하게 기록합니다.
업계에서 이렇게 재미있고 톡톡 튀는 직무 잘 없을걸요? 어차피 월급 받고 일하는 거 적성에 맞고 재밌는 일 하면서 돈 법시다, 우리!
*정규직 채용 시, 3개월의 수습(시용) 기간을 거쳐 채용여부를 최종 확정합니다.
자격요건
1. 요즘 사람들이 무엇에 열광하는지 궁금해 하시는 분, 그리고 그 이유를 집요하게 탐구하는 분.2. 근성과 체력이 좋은 분. 이벤트 운영 시 각종 기물을 옮기게 되는데, 무거워서요!
3. 트레바리 브랜드 가치에 공감하시는 분
4. 나와 내가 속한 팀의 성장에 대한 욕심이 있으신 분
자기소개서에는 아래 내용을 꼭 담아주세요.
1. 수많은 회사와 직무 중 트레바리의 이벤트 기획·운영에 지원한 이유는 무엇인가요?
2. 올해 진행된 트레바리 이벤트 중 가장 매력적이고 결제하고 싶었던 것은 무엇인가요? 그 이유는요?
3. 트레바리에서 어떤 이벤트를 기획, 운영해보고 싶으신가요? 왜 그러한 이벤트를 생각하셨나요?
