![아정네트웍스-[아정당] HRD 조직문화 담당자 (5년 이하 주니어)](https://image.wanted.co.kr/optimize?src=https%3A%2F%2Fstatic.wanted.co.kr%2Fimages%2Fcompany%2F28564%2Fb2xcqdcjutb0cfbj__1080_790.jpg&w=700&q=100)
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포지션 상세
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생활 솔루션 플랫폼을 함께 만들어 갈 당신을 기다립니다!
아정은 고객의 라이프케어에 최적화된 생활 솔루션 전문기업입니다.
자체 브랜드 아정당을 통해 통신·렌탈 분야에서 업계 1위를 장악하며 ‘투명한 정보 제공과 고객 중심 경영’이라는 미션 아래 빠르게 성장하고 있습니다.
2025년 아정당의 성장 여정에 함께해 주세요.
[2024년, 아정당의 따끈따끈한 성장 스토리]
-외부투자 없이도 스스로 시장을 넓혀가는 기업
-연매출 1,150억 원 달성 (매년 200% 이상 성장)
-연순익 110억 원 (작년 대비 3.9배 증가)
-신사업 론칭 7개월 만에 업계 3위 안착
기회는 어디에나 있지만, 빠른 성장의 기준은 오직 아정당입니다.
탄탄한 자본력, 폭발적인 성장, 그리고 최고의 동료들 지금 합류하면 더 큰 미래를 함께 만들어 갈 수 있습니다.
지금 지원하세요!
• 능동적이고 성장을 추구할 수 있는 조직문화로 바꿔나가는 업무
• 그저 규칙만 만드는 것이 아니라, 실제 사람들이 변화할 수 있도록 고민하고 실행하는 업무
• 동료들의 성장을 저해하는 것들을 발견하고, 성장을 도울 수 있도록 체계를 마련하는 업무
• 좋은 조직문화를 만들고 유지하기 위한 정책마련, 교육, 캠페인 등의 업무
• HRD(조직문화/성장) 관련 경력이 만 1년 이상~만 5년 이하이신 분
• 회사의 조직문화와 체계를 바꿔나가는 일에 큰 동기를 가지신 분
• 긍정 커뮤니케이션 역량이 뛰어나신 분
• 빠르게 변화하는 환경에 적응력이 높고, 실행력이 있으신 분
• 멤버들이 능동적으로 성장을 추구하는 조직문화를 경험해 보신 분
생활 솔루션 플랫폼을 함께 만들어 갈 당신을 기다립니다!
아정은 고객의 라이프케어에 최적화된 생활 솔루션 전문기업입니다.
자체 브랜드 아정당을 통해 통신·렌탈 분야에서 업계 1위를 장악하며 ‘투명한 정보 제공과 고객 중심 경영’이라는 미션 아래 빠르게 성장하고 있습니다.
2025년 아정당의 성장 여정에 함께해 주세요.
[2024년, 아정당의 따끈따끈한 성장 스토리]
-외부투자 없이도 스스로 시장을 넓혀가는 기업
-연매출 1,150억 원 달성 (매년 200% 이상 성장)
-연순익 110억 원 (작년 대비 3.9배 증가)
-신사업 론칭 7개월 만에 업계 3위 안착
기회는 어디에나 있지만, 빠른 성장의 기준은 오직 아정당입니다.
탄탄한 자본력, 폭발적인 성장, 그리고 최고의 동료들 지금 합류하면 더 큰 미래를 함께 만들어 갈 수 있습니다.
지금 지원하세요!
주요업무
■ 담당하시게 될 일을 소개합니다.• 능동적이고 성장을 추구할 수 있는 조직문화로 바꿔나가는 업무
• 그저 규칙만 만드는 것이 아니라, 실제 사람들이 변화할 수 있도록 고민하고 실행하는 업무
• 동료들의 성장을 저해하는 것들을 발견하고, 성장을 도울 수 있도록 체계를 마련하는 업무
• 좋은 조직문화를 만들고 유지하기 위한 정책마련, 교육, 캠페인 등의 업무
자격요건
■ 이런 분과 함께 일하고 싶습니다.• HRD(조직문화/성장) 관련 경력이 만 1년 이상~만 5년 이하이신 분
• 회사의 조직문화와 체계를 바꿔나가는 일에 큰 동기를 가지신 분
• 긍정 커뮤니케이션 역량이 뛰어나신 분
• 빠르게 변화하는 환경에 적응력이 높고, 실행력이 있으신 분
• 멤버들이 능동적으로 성장을 추구하는 조직문화를 경험해 보신 분
