포지션 상세

안녕하세요!
엔터테크 스타트업 빅크를 소개합니다.

We maximize the artists’ & creators’ value!

빅크는 아티스트와 전세계 팬을 연결하는 올인원 디지털 베뉴 (All-in-one Digital Venue) 입니다.
전세계에 열리는 K팝 공연부터 다양한 엔터 IP의 수익화와 팬덤을 위한 필수 서비스를 하나에 담았습니다.

콘서트 홈 빌딩, 티켓팅, 투표, 라이브, 커머스, 팬 데이터 분석 등 아티스트의 모든 디지털 활동을 통합 제공하는 글로벌 최초의 올인원 서비스로 22년말 공식 런칭하며 꾸준히 고속 성장 중입니다.

런칭 후 독보적인 라이브 및 SaaS 기술을 기반으로 CJENM KCON, MAMA, MBC, SBS 등 업계 대표 미디어사의 메가급 콘서트와 글로벌 이벤트에 활용되며 화제를 모았습니다. 또한 올 한해 인피니트, 태민, 뱀뱀, P1HARMONY, FTISLAND 등 최정상 케이팝 아티스트 부터 박은빈, 박형식, 이동욱, 정해인 등 K드라마 탑배우까지 100팀 이상의 다양한 아티스트와 함께 성공적인 협업 사례를 만들어왔습니다.

현재는 설립 4년만에 200여개국의 해외 유저가 활용 중인 글로벌 엔터테크 플랫폼으로 성장하며 300억원의 누적 투자를 유치하며 안정적으로 사업을 검증해가고 있습니다. 앞으로는 빅크만의 IP 운영 역량과 독보적인 기술을 통해 3000조에 이르는 글로벌 엔터 & 미디어 마켓을 혁신하고자 합니다.

저희 빅크 팀과 함께 폭발적으로 성장 중인 글로벌 엔터&미디어 마켓의 혁신에 몸담을 동료를 찾고 있습니다!

주요업무

• 직무별 채용 전략 수립, 채용 프로세스 관리
• 근로 계약 관리
• 온/오프보딩 프로세스 관리
• Payroll 지원, HRM, HRD, 컬쳐 지원 업무
• 내부 조직 문화, 회의, 사내 운영 프로그램 주관
• BIGC의 핵심가치를 기반으로 한 문화 프로그램, 팀빌딩, 온보딩 설계
• Slack, Notion 등 디지털 협업 환경에 적합한 커뮤니케이션 툴킷 운영 및 조직 전반 적용
• 리더 및 팀원의 심리적 안전성과 몰입도를 높이기 위한 전략 수립
• 사내 CFR 및 인사 평가 제도 설계 및 운영
• 내부 총무 행정 업무

자격요건

• HR 및 경영지원 관련 경력 최소 3년 이상
• 최소 30~40 인 이상 규모에서의 HR 업무 경험
• 조직 문화 빌딩에 대한 높은 관심과 애정 또는 경험
• 운영 프로세스 개선 경험이 있으신 분
• HR직무에 관심도가 높은 신입 인력 지원 가능
• 디지털 협업 툴 활용 능력 (Slack, Notion, AI 챗봇 활용 업무 효율화에 높은 관심과 활용도)
• OKR/CFR 기반 퍼포먼스 운영, 평가·보상 경험 3년

[HR] 인사 / 총무 담당자

포지션 상세

주요업무

자격요건

기술 스택 • 툴

태그

마감일

근무지역