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Join our tech revolution and be a part of our unwavering pursuit of excellence. As a member of our team, you’ll have the opportunity to explore all aspects of deep learning accelerator design, from hardware to algorithms, and contribute to our business decision-making. Let’s make history together. Contact us now to join the movement.
• 개발, 비개발 직군 포함한 전 직군의 채용 전형 운영 (공고 작성, 서류 검토, 인터뷰 운영 등)
• 채용 브랜딩 및 sourcing 전략 기획 및 실행
• 사내 채용 프로세스 개선 및 운영 효율화
• 채용 관련 외부 커뮤니케이션 및 채용 채널(플랫폼, 에이전시 등) 관리
• 후보자 경험 향상을 위한 커뮤니케이션 및 피드백 관리
• 다양한 직군에 대한 채용 경험 보유
• 채용 프로세스 전반에 대한 이해와 실무 운영 경험
• ATS 및 데이터 기반 리크루팅 툴 활용 경험
• 원활한 커뮤니케이션 및 협업 능력 보유
• 빠르게 변화하는 환경에서 유연하게 업무를 주도적으로 수행할 수 있는 분
• 채용 데이터를 기반으로 인사이트 도출 및 개선 방안을 기획할 수 있는 역량
Join our tech revolution and be a part of our unwavering pursuit of excellence. As a member of our team, you’ll have the opportunity to explore all aspects of deep learning accelerator design, from hardware to algorithms, and contribute to our business decision-making. Let’s make history together. Contact us now to join the movement.
주요업무
• 전사 채용 니즈 파악 및 부서별 채용 전략 수립• 개발, 비개발 직군 포함한 전 직군의 채용 전형 운영 (공고 작성, 서류 검토, 인터뷰 운영 등)
• 채용 브랜딩 및 sourcing 전략 기획 및 실행
• 사내 채용 프로세스 개선 및 운영 효율화
• 채용 관련 외부 커뮤니케이션 및 채용 채널(플랫폼, 에이전시 등) 관리
• 후보자 경험 향상을 위한 커뮤니케이션 및 피드백 관리
자격요건
• 7~15년의 HR 관련 업무 경력 (인하우스 또는 에이전시 순수 채용 업무 경력 5년 이상)• 다양한 직군에 대한 채용 경험 보유
• 채용 프로세스 전반에 대한 이해와 실무 운영 경험
• ATS 및 데이터 기반 리크루팅 툴 활용 경험
• 원활한 커뮤니케이션 및 협업 능력 보유
• 빠르게 변화하는 환경에서 유연하게 업무를 주도적으로 수행할 수 있는 분
• 채용 데이터를 기반으로 인사이트 도출 및 개선 방안을 기획할 수 있는 역량
