포지션 상세
핏펫은 2017년 반려동물 건강검진 키트 '어헤드'로 사업을 시작하였으며, 반려동물 용품 구매, 동물병원 예약이 가능한 플랫폼으로 사업을 확장하여 국내 반려동물 업계를 리딩하고 있는 반려동물 토탈 헬스케어 플랫폼입니다.
현재 핏펫은 누적 900억원의 투자유치를 성공시켰으며, 연간 1천억원의 매출을 바라보는 미래 유니콘으로 성장해 나가고 있습니다. 더불어 최근 NH투자증권과 대표주관계약을 완료하여 IPO를 목표로 빠르게 성장하고 있습니다.
핏펫과 함께 최고의 결과를 만들어 낼 예비 핏펫터즈 여러분의 많은 지원을 기다립니다.
[ 채용 절차 ]
• 서류 접수 ＞ 1차 직무 인터뷰 ＞ 2차 컬처핏 인터뷰 ＞ 처우협의 ＞ 최종합격
• 필수 제출 서류 : 자유 양식의 이력서 또는 경력기술서(PDF 형식 권장)
• 지원하는 포지션에 따라 레퍼런스 체크, 과제 또는 코딩 테스트 전형이 추가될 수 있습니다.
• 리더 포지션의 경우 추가 면접이 진행될 수 있습니다.
[ 지원 전 확인 사항 ]
• 본 포지션은 수시채용으로 채용 완료 시 마감될 수 있습니다.
• 핏펫은 3개월의 수습 기간이 있으며, 수습 기간 동안 급여는 100% 지급됩니다.
• 지원서 및 제출하신 서류에 허위 사실이 확인될 경우 입사가 취소될 수 있습니다.
• 서류 지원 시 출신 지역, 신체 정보, 가족 사항, 연봉 정보 등 직무와 관계없는 개인 정보는 제외 후 지원 바랍니다.
• 타 포지션 또는 자회사의 포지션이 더 적합하다고 생각될 경우, 해당 포지션을 추가로 제안 드릴 수 있습니다.
• 각종 GA 및 IT 업무 관련 이슈에 대응합니다.
• 사내 인프라 환경을 관리하고 개선합니다. (유/무형 자산, IT장비 등)
• 사내 행사, 복리후생 기획 및 운영합니다.
• 구매 및 계약, 정산관리 업무를 담당합니다.
• PC, 네트워크 등 업무용 기기에 대한 기본적인 이해도를 보유하신 분
• 다양한 업무환경에서 발생하는 GA 이슈들을 처리해보신 분
• 임직원들의 불편함에 귀기울여 다양한 문제를 개선하는 분
• 스스로 높은 기준으로 커리어 발전에 끊임 없는 관심을 갖고 업무에 임하시는 분
• 투명한 커뮤니케이션을 기반으로 소통하며 피드백 수용성이 높으신 분
• 책임감이 강하고 집요하게 업무를 추진하시는 분
현재 핏펫은 누적 900억원의 투자유치를 성공시켰으며, 연간 1천억원의 매출을 바라보는 미래 유니콘으로 성장해 나가고 있습니다. 더불어 최근 NH투자증권과 대표주관계약을 완료하여 IPO를 목표로 빠르게 성장하고 있습니다.
핏펫과 함께 최고의 결과를 만들어 낼 예비 핏펫터즈 여러분의 많은 지원을 기다립니다.
[ 채용 절차 ]
• 서류 접수 ＞ 1차 직무 인터뷰 ＞ 2차 컬처핏 인터뷰 ＞ 처우협의 ＞ 최종합격
• 필수 제출 서류 : 자유 양식의 이력서 또는 경력기술서(PDF 형식 권장)
• 지원하는 포지션에 따라 레퍼런스 체크, 과제 또는 코딩 테스트 전형이 추가될 수 있습니다.
• 리더 포지션의 경우 추가 면접이 진행될 수 있습니다.
[ 지원 전 확인 사항 ]
• 본 포지션은 수시채용으로 채용 완료 시 마감될 수 있습니다.
• 핏펫은 3개월의 수습 기간이 있으며, 수습 기간 동안 급여는 100% 지급됩니다.
• 지원서 및 제출하신 서류에 허위 사실이 확인될 경우 입사가 취소될 수 있습니다.
• 서류 지원 시 출신 지역, 신체 정보, 가족 사항, 연봉 정보 등 직무와 관계없는 개인 정보는 제외 후 지원 바랍니다.
• 타 포지션 또는 자회사의 포지션이 더 적합하다고 생각될 경우, 해당 포지션을 추가로 제안 드릴 수 있습니다.
주요업무
• 오피스 빌딩, 시설을 관리합니다. (인테리어, 시설 유지보수, 용역업체관리, 물리보안 등)• 각종 GA 및 IT 업무 관련 이슈에 대응합니다.
• 사내 인프라 환경을 관리하고 개선합니다. (유/무형 자산, IT장비 등)
• 사내 행사, 복리후생 기획 및 운영합니다.
• 구매 및 계약, 정산관리 업무를 담당합니다.
자격요건
• 3년 이상 총무 관련 업무 전반에 대해 경험과 노하우를 갖추신 분• PC, 네트워크 등 업무용 기기에 대한 기본적인 이해도를 보유하신 분
• 다양한 업무환경에서 발생하는 GA 이슈들을 처리해보신 분
• 임직원들의 불편함에 귀기울여 다양한 문제를 개선하는 분
• 스스로 높은 기준으로 커리어 발전에 끊임 없는 관심을 갖고 업무에 임하시는 분
• 투명한 커뮤니케이션을 기반으로 소통하며 피드백 수용성이 높으신 분
• 책임감이 강하고 집요하게 업무를 추진하시는 분
