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HR Business Partner (Senior)
"조직의 문제를 데이터와 공감으로 정의하고, 최고의 동료들이 몰입할 수 있는 환경을 만들어갈 당신을 기다립니다."
안녕하세요, AI 캐릭터 채팅 서비스 Babechat입니다. 우리는 사용자와 AI 캐릭터 간의 경계 없는 소통을 통해 새로운 즐거움과 관계의 가능성을 만들어가고 있습니다.
런칭 1년 만에 MAU 50만 돌파, 일본 시장 성공 진출, 2025년 누적 매출 150억 달성, 지금 가장 빠르게 성장하며 AI 캐릭터 채팅 시장에서 독보적인 위치를 만들어가고 있어요.
지금 Babechat은 폭발적으로 성장하는 조직을 한 단계 더 끌어올릴 시니어 HR Business Partner(HRBP)를 찾고 있습니다. 비즈니스 목표와 조직 문화를 연결하고, 구성원들이 최고의 퍼포먼스를 낼 수 있도록 돕는 파트너를 기다려요.
당신의 주도성으로 Babechat의 다음 성장을 이끌어갈 조직 문화를 직접 만들어보세요!
비즈니스 파트너링: PO를 비롯한 각 조직의 리더 및 구성원과 긴밀하게 소통하며, 조직 내 인사/조직 이슈를 선제적으로 발굴하고 해결책을 제시해요.
인사 제도 기획 및 고도화: Babechat의 비즈니스 스테이지와 성장 속도에 맞는 평가, 보상, 승진 제도를 기획하고 지속적으로 개선해요.
조직 문화 구축 및 내재화: 구성원들이 업무에 깊게 몰입할 수 있는 환경을 조성하고, Babechat만의 핵심 가치와 일하는 방식을 정립하여 전파해요.
인재 영입 (Talent Acquisition) 리딩: 우수 인재 영입을 위한 채용 전략 및 브랜딩을 수립하고, 다이렉트 소싱부터 온보딩까지의 전 과정을 총괄해요.
HR Data 기반 의사결정: 인력 계획, 리텐션 등 HR 데이터를 분석하여 비즈니스에 필요한 전략적 인사이트를 도출해요.
IT/플랫폼/스타트업 업계에서 HR 실무(HRBP, 기획, 채용 등) 경력이 5년 이상이신 분
평가, 보상, 채용, 조직문화 등 HR 전반의 사이클을 A to Z로 경험하고 주도적으로 운영해 보신 분
비즈니스의 목표를 깊이 이해하고, 현업의 문제를 HR 관점에서 해결할 수 있는 논리적 사고를 갖추신 분
엔지니어, 디자이너 등 다양한 직군과 원활하게 소통하며 공감대를 형성하고 설득할 수 있는 커뮤니케이션 역량을 갖추신 분
불확실한 환경에서도 빠르게 의사결정하고 실행으로 옮길 수 있는 분
"조직의 문제를 데이터와 공감으로 정의하고, 최고의 동료들이 몰입할 수 있는 환경을 만들어갈 당신을 기다립니다."
안녕하세요, AI 캐릭터 채팅 서비스 Babechat입니다. 우리는 사용자와 AI 캐릭터 간의 경계 없는 소통을 통해 새로운 즐거움과 관계의 가능성을 만들어가고 있습니다.
런칭 1년 만에 MAU 50만 돌파, 일본 시장 성공 진출, 2025년 누적 매출 150억 달성, 지금 가장 빠르게 성장하며 AI 캐릭터 채팅 시장에서 독보적인 위치를 만들어가고 있어요.
지금 Babechat은 폭발적으로 성장하는 조직을 한 단계 더 끌어올릴 시니어 HR Business Partner(HRBP)를 찾고 있습니다. 비즈니스 목표와 조직 문화를 연결하고, 구성원들이 최고의 퍼포먼스를 낼 수 있도록 돕는 파트너를 기다려요.
당신의 주도성으로 Babechat의 다음 성장을 이끌어갈 조직 문화를 직접 만들어보세요!
주요업무
이런 일을 해요 (주요 업무)비즈니스 파트너링: PO를 비롯한 각 조직의 리더 및 구성원과 긴밀하게 소통하며, 조직 내 인사/조직 이슈를 선제적으로 발굴하고 해결책을 제시해요.
인사 제도 기획 및 고도화: Babechat의 비즈니스 스테이지와 성장 속도에 맞는 평가, 보상, 승진 제도를 기획하고 지속적으로 개선해요.
조직 문화 구축 및 내재화: 구성원들이 업무에 깊게 몰입할 수 있는 환경을 조성하고, Babechat만의 핵심 가치와 일하는 방식을 정립하여 전파해요.
인재 영입 (Talent Acquisition) 리딩: 우수 인재 영입을 위한 채용 전략 및 브랜딩을 수립하고, 다이렉트 소싱부터 온보딩까지의 전 과정을 총괄해요.
HR Data 기반 의사결정: 인력 계획, 리텐션 등 HR 데이터를 분석하여 비즈니스에 필요한 전략적 인사이트를 도출해요.
자격요건
이런 분을 찾아요 (자격 요건)IT/플랫폼/스타트업 업계에서 HR 실무(HRBP, 기획, 채용 등) 경력이 5년 이상이신 분
평가, 보상, 채용, 조직문화 등 HR 전반의 사이클을 A to Z로 경험하고 주도적으로 운영해 보신 분
비즈니스의 목표를 깊이 이해하고, 현업의 문제를 HR 관점에서 해결할 수 있는 논리적 사고를 갖추신 분
엔지니어, 디자이너 등 다양한 직군과 원활하게 소통하며 공감대를 형성하고 설득할 수 있는 커뮤니케이션 역량을 갖추신 분
불확실한 환경에서도 빠르게 의사결정하고 실행으로 옮길 수 있는 분
