포지션 상세
니즈테크는 ‘스스로 가꾸는 즐거움’을 전하며 아름다움과 건강한 삶의 새로운 기준을 만들어 가고 있습니다.
우리는 고객의 ‘진짜 필요’에 집중해 단순 소비재가 아닌 삶의 질을 높여 줄 기능 중심 제품을 개발합니다.
뷰티·헬스케어 브랜드 휴그랩 기반으로 매년 성장 중이며,
현재 연매출 200억 원을 달성한 니즈테크는 지금도 빠르게 성장 중입니다.
이번 채용에서는 조직의 관리에 있어 핵심을 담당하는 인사 담당자를 모시고자 합니다.
해당 직무에 열정이 있고 역동적인 분들의 지원을 기대합니다.
• 채용 Full-Cycle 운영 및 프로세스 고도화
• 채용 문제 진단, 데이터 기반의 제도 개선
• 후보자 커뮤니케이션 및 면접 / 입사 프로세스 관리
• 다이렉트 소싱 및 채용 브랜딩, 채널 확장
• 조직문화 · 사내교육 운영 및 노무 이슈 대응
• 후보자 다이렉트 소싱 경험이 있으신분
• 채용 프로세스 저난에 대한 이해도 및 전문성을 보유하신 분
우리는 고객의 ‘진짜 필요’에 집중해 단순 소비재가 아닌 삶의 질을 높여 줄 기능 중심 제품을 개발합니다.
뷰티·헬스케어 브랜드 휴그랩 기반으로 매년 성장 중이며,
현재 연매출 200억 원을 달성한 니즈테크는 지금도 빠르게 성장 중입니다.
이번 채용에서는 조직의 관리에 있어 핵심을 담당하는 인사 담당자를 모시고자 합니다.
해당 직무에 열정이 있고 역동적인 분들의 지원을 기대합니다.
주요업무
• HR제도 기획 및 인사 운영 전반• 채용 Full-Cycle 운영 및 프로세스 고도화
• 채용 문제 진단, 데이터 기반의 제도 개선
• 후보자 커뮤니케이션 및 면접 / 입사 프로세스 관리
• 다이렉트 소싱 및 채용 브랜딩, 채널 확장
• 조직문화 · 사내교육 운영 및 노무 이슈 대응
자격요건
• 경력 5년 이상• 후보자 다이렉트 소싱 경험이 있으신분
• 채용 프로세스 저난에 대한 이해도 및 전문성을 보유하신 분
