포지션 상세
초기 입사시에는
기간의 정함이 있는 계약직 (3개월) 계약을 하며
입사후 2개월 되는 시점에 내부 기준에 의한 평가로 정규직 전환 여부를 결정합니다.
ㆍ주요 대리점 및 핵심 온/오프라인 채널 파트너십 관리
ㆍ신제품 출시 시 채널별 입점 협의 및 프로모션 조건 조율
ㆍ매장별 재고 현황 모니터링 및 리오더(재발주)관리
ㆍ시장/경쟁사/고객 VOC 분석을 통한 인사이트 및 제품 개선/신제품 인풋 제공
ㆍ캠핑 페어 등 오프라인 행사 기획 및 현장 운영 지원
2) 현장 밀착형 마케팅 지원
ㆍ현장 중심 마케팅 : 오프라인 매장의 제품 전시(VMD) 가이드 기획 및 POP/안내물 지원
ㆍ판매 활성화 기획 : 대리점주 및 판매 스태프 대상 제품 교육 및 판매 세일즈 톡 개발
ㆍ채널별 프로모션 운영 : 시즌별, 채널별 세일즈 프로모션 기획 및 결과 분석
ㆍ시장 피드백 수집 : 현장 고객의 반응을 토대로 제품 개선 아이디어 제안
ㆍ단순 판매를 넘어 ‘어떻게 하면 더 잘 팔릴지’ 고민하고 실행해 보신 분
ㆍ대리점주 및 파트너사와 원활한 소통 및 신뢰 관계 구축이 가능하신 분
기간의 정함이 있는 계약직 (3개월) 계약을 하며
입사후 2개월 되는 시점에 내부 기준에 의한 평가로 정규직 전환 여부를 결정합니다.
주요업무
1) 영업 및 채널 관리 (주력 업무)ㆍ주요 대리점 및 핵심 온/오프라인 채널 파트너십 관리
ㆍ신제품 출시 시 채널별 입점 협의 및 프로모션 조건 조율
ㆍ매장별 재고 현황 모니터링 및 리오더(재발주)관리
ㆍ시장/경쟁사/고객 VOC 분석을 통한 인사이트 및 제품 개선/신제품 인풋 제공
ㆍ캠핑 페어 등 오프라인 행사 기획 및 현장 운영 지원
2) 현장 밀착형 마케팅 지원
ㆍ현장 중심 마케팅 : 오프라인 매장의 제품 전시(VMD) 가이드 기획 및 POP/안내물 지원
ㆍ판매 활성화 기획 : 대리점주 및 판매 스태프 대상 제품 교육 및 판매 세일즈 톡 개발
ㆍ채널별 프로모션 운영 : 시즌별, 채널별 세일즈 프로모션 기획 및 결과 분석
ㆍ시장 피드백 수집 : 현장 고객의 반응을 토대로 제품 개선 아이디어 제안
자격요건
ㆍ관련 경력 7년 이상 ~ 12년 이하ㆍ단순 판매를 넘어 ‘어떻게 하면 더 잘 팔릴지’ 고민하고 실행해 보신 분
ㆍ대리점주 및 파트너사와 원활한 소통 및 신뢰 관계 구축이 가능하신 분
