포지션 상세

[누비랩 소개]
"Inspire Today, Change Tomorrow"
세상에 없던 인사이트로 건강한 행동 변화를 만들어 갑니다

누비랩은 AI 기술과 데이터를 활용하여 고객 경험을 혁신하고, 개인 맞춤형 인사이트를 제공합니다. 고객들이 더 건강한 (Health) 행동으로 변화하도록 만들고, 더 나아가 지속가능한 성장을 위한 건강한(Good) 습관을 돕습니다.

2018년 말에 창업하여 2022년 10월 탑티어 투자사들로부터 100억 규모의 시리즈 A 투자 유치를 완료하였고, 국내외 파트너사들과 협업하며 빠르게 성장해 나가고 있습니다. ESG, 헬스케어, 푸드테크, AI 분야는 세계적으로 가장 빠르게 성장하고 있는 산업군에 속합니다. 누비랩과 함께 변화의 중심에서 인류와 지구의 건강을 지켜나갈 동료를 모십니다.

[이런 성향을 가진 분과 함께하고 싶어요]
• 높은 수준의 결과를 강하게 추구하며 쉽게 타협하지않고 탁월한 성과를 만들어낼 수 있는 분
• 워라벨보다 동료와 함께 성장하고 임팩트있는 결과를 만드는 것을 더 중요하게 생각하시는 분
• 조직, 팀 전체의 장기 목표를 이해하고 여러 관점의 맥락을 파악해 해결해 나가실 수 있는 분
• 존중에 기반하여 솔직하게 피드백을 하실 수 있는 분
• 주도적으로 문제를 찾아서 정의하고 해결해 나가시는 분
• 조직과 구성원 양측의 입장을 모두 이해하고, 균형감 있게 플레이 하실 수 있는 분과 함께 하고 싶습니다.

주요업무

[이런 일을 함께합니다]
• 사내 HR 총괄 및 운영 전반에 대한 관리 및 개선
• HRM(채용, 보상, 평가, 조직관리 등) 프로세스 고도화
• 인력관리, 조직개편을 포함한 다양한 사내 노무 리스크 및 HR 이슈 관리
• 사내 규정 개선, 채용 브랜딩, 문화 내재화 등 인사 기획
• CEO와 함께 비지니스 목표, 우선 순위를 설정하고 이를 달성하기 위한 일하는 방식, 조직 구조 설계

자격요건

[이런 동료를 찾고 있어요]
• HR 업무 경력 8년 이상이신 분
• 보상, 채용, 평가, 노무 등 HRM 실무 전반을 다루어본 분
• HRD 진행 경험이 있으며, 팀의 관리자/리더 혹은 그에 준하는 역할 수행 경험이 있는 분
• 스타트업/IT 업계에서 근무 경험이 있으신 분
• 시니어에서 리더로 성장하며 리더십을 발휘하고 실무 역량을 한층 더 발전시키고자 하는 분

HR Lead

포지션 상세

주요업무

자격요건

기술 스택 • 툴

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