포지션 상세

더파운더즈는 'Global No.1 Brand Builder'라는 목표를 가지고 스킨케어 브랜드 '아누아(Anua)', 반려동물 용품 '프로젝트21', 더마 헤어케어 '프롬랩스'를 운영하며 160여 개국 이상의 고객들에게 사랑받고 있는 글로벌 커머스 스타트업입니다.

2017년 창립 이후 약 100배의 매출 성장과 전 세계 누적 약 1억 2천만개 이상의 제품 판매를 달성했으며, 이는 검증된 제품력과 뾰족한 전략을 바탕으로 기존 화장품 시장에 침투해 이룬 독보적 성과입니다. 이러한 성과는 외부 투자금이 아닌 자체 수익을 기반으로 이루어졌으며, 안정적인 재무 구조를 바탕으로 외부 투자 간섭 없이 자율적으로 사업을 전개할 수 있는 기반이 되었습니다.

특히 아누아는 글로벌 K-뷰티 브랜드로서도 입지를 더욱 공고히 하고 있습니다. 25년에는 북미 아마존 Top Brand & Champion 선정, 일본 큐텐 메가 뷰티 어워드 종합 1위 및 10관왕과 @cosme 베스트 코스메 카테고리 1위, 영국 뷰티 어워드 2관왕 그리고 국내 올리브영 4관왕 등 국내외 주요 시장에서 성과를 이어가고 있습니다.

창업가, 유니콘 스타트업, 컨설팅펌, 벤처캐피탈 심사역, 글로벌 소비재 기업, 마케팅 대행사, 미디어 커머스 등 다양한 분야에서 경험을 쌓은 300명 이상의 탑탤런트가 함께하고 있습니다. 문제 해결에 집중하는 인재 밀도 높은 조직에서, K뷰티를 넘어 글로벌 브랜드로의 스케일업을 함께 이끌어갈 탑탤런트를 모시고 있습니다.

◆좋은 기업을 원티드: https://www.wanted.co.kr/events/good_company11
◆더파운더즈 홈페이지: https://thefounders.careers/
◆더파운더즈 새소식: https://thefounders.careers/news
◆오늘이 가장 작은 회사, 더파운더즈: https://n.news.naver.com/mnews/article/092/0002379750?sid=105

[참고사항]
• 최근 피플 리드가 진행한 인터뷰에서 더파운더즈의 고민과 방향성에 대한 내용을 확인하실 수 있습니다.
인터뷰 보러 가기 : https://n.news.naver.com/mnews/article/092/0002379750?sid=105

[해당 포지션에는 이러한 성장 기회가 있습니다.]
• 조직 스케일 업 단계에서 HR 운영 체계 전반을 설계하고 고도화하는 경험을 할 수 있습니다.
• 반복적인 운영 업무를 시스템화하고 프로세스로 정립하며, 운영에서 기획으로 커리어를 확장할 수 있습니다.
• 인재밀도 향상을 목표로 하는 조직에서 HR Operations Excellence를 주도하는 경험을 할 수 있습니다.
• 다양한 고용형태와 글로벌 조직 운영 이슈를 다루며 HR 전문가로서 폭넓은 역량을 쌓을 수 있습니다.

주요업무

• 입사부터 퇴사까지 전 여정에 걸친 HR 운영 프로세스 설계 및 실행 (온보딩/오프보딩, 계약 관리, 급여 등)
• 근태/연차/보상휴가 등 근태 데이터 정책 수립 및 운영, 이슈 대응
• Flex, ERP 등 인사시스템 고도화 및 권한/데이터 정합성 관리
• 조직도, 인사 DB, R&R 등 인사 데이터 관리 체계 구축 및 개선
• 기타 인사 운영 관련 정책/제도 기획 및 개선
• HRM파트 운영 업무의 프로세스 표준화 및 팀 업무 가이드/매뉴얼 수립

자격요건

• HR 운영 또는 HRM 기획 경력 1년 이상
• 근태/입퇴사/계약관리 등 HR Operation 전반에 대한 실무 경험 및 프로세스 설계 경험
• 인사 시스템(Flex, ERP 등) 운영 및 데이터 관리 경험
• 문제를 스스로 정의하고 구조적으로 해결하며, 업무 개선을 주도해본 경험
• 다양한 이해관계자와 신뢰감 있게 커뮤니케이션할 수 있는 분

[더파운더즈] HRM Operations 매니저

포지션 상세

주요업무

자격요건

기술 스택 • 툴

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