포지션 상세

컬렉팅 혁신을 현실로 만들어온 여정
2021년 4월, 트위터에서 비효율적으로 이루어지던 거래 방식을 개선하며 시작된 포카마켓은,
팬덤 컬렉팅 문화 전체를 재정의하는 도전을 이어왔습니다.
먼저 ‘1:1 매칭 거래’ 시스템을 도입하여 국내 거래의 신뢰성을 높였고,
이어서 ‘인벤토리 입고 거래‘를 통해 200개국 이상의 글로벌 거래를 가능하게 만들었습니다.
2025년에는 C2C 플랫폼 ‘USED‘을 런칭하며 전 세계 어디서나 누구나 자유롭게 포토카드를 사고팔 수 있는 환경을 구축했습니다.
디지털 경험을 넘어 오프라인으로도 확장했습니다.
글로벌 관광객들이 직접 포토카드를 만나고 픽업할 수 있는 ‘포카스팟(PocaSpot)’을 통해
온·오프라인이 연결된 새로운 컬렉팅 경험을 제공하고 있습니다.
또한 2025년 2분기부터 본격화한 B2B 사업은 매 분기 150% 이상의 성장을 기록하며,
국내외 파트너사들과 함께 팬덤 비즈니스의 새로운 가능성을 열어가고 있습니다.

인플루디오가 일하는 방식
구성원의 성장이 곧 회사의 성장이라 믿어요.
우리는 서로의 성장을 위해 적극적으로 피드백하고, 필요한 지원은 아끼지 않아요.
수평적으로 소통하며 빠르게 실행해요.
직급보다 역할에 집중하며, 모든 팀원이 자유롭게 의견을 제시하고 빠르게 실행합니다.
팀플레이어로서 주도적으로 문제를 해결해요.
스스로 문제를 발견하고 해결하는 주도성을 중요하게 여기며, 개인이 아닌 팀플레이어로서 임팩트 있는 성과를 만들어갑니다.

전 세계 팬들의 컬렉팅 경험을 혁신하는 여정에 함께하고 싶다면,
지금 인플루디오에 합류하세요.

[포지션 소개]
사업이 빠르게 성장하고 인벤토리 현장 인원이 늘어나면서, 사람과 현장을 전담해 챙길 수 있는 담당자가 필요해졌어요. 관리자들이 각자의 전문 영역에 집중하고 인사·총무가 제대로 자리 잡을 때, 팀 전체가 더 큰 시너지를 낼 수 있다고 믿기 때문입니다.

인사·총무 전반을 스스로 설계하고, 아직 정돈되지 않은 제도와 프로세스를 하나씩 다듬으며, 빠르게 성장하는 현장에 맞는 인사·총무의 기틀을 함께 세워갈 분을 찾고 있습니다.

주요업무

인력 운영 전 사이클 관리
• 물류센터 현장 인력 채용, 배치, 운영, 퇴사까지 전 과정 관리
• 채용 지원, 면접 진행 및 채용 채널 운영
• 입사 안내 및 온보딩 프로그램 운영

노무 및 근로 환경 관리
• 근로조건, 안전·노무 관련 이슈 대응 및 본사 커뮤니케이션
• 근태·연차 관리, 4대 보험, 퇴직연금(DC) 행정 처리(본사 담당자와 소통)
• 근로계약서 작성·관리
• 퇴사자 정산 처리
• 현장 안전교육 이수 관리 및 대응

조직문화 및 평가·보상 지원
• 인벤토리 조직문화 개선 활동 운영 지원 (리더십 미팅, 정기 1on1 체계화)
• 현장 고충 상담 채널 상시 운영 및 이슈 조짐 조기 파악
• 신규입사자 평가, 계약 연장 평가 등 현장 평가 기준 캘리브레이션 지원
• 성과평가 등 신규 평가 제도 도입 시 현장 안내 및 데이터 취합
• 연장근무·인센티브 등 보상 관련 현장 데이터 정합성 확인 및 본사 전달
• 처우(복지포인트, 인센티브, 정규직 전환 등) 관련 현장 안내 및 문의 대응

자산·비품 관리
• IT 장비, 법인 차량, 소모품·비품 구매 및 관리
• 사무실 시설·환경 관리

계약 및 비용 관리
• 임대차, 보험, 용역 계약 관리
• 고정비 및 제반 비용 집계·관리

행정 지원
• 인사·총무 관련 각종 문서 및 서류 관리

자격요건

• 인사·총무 실무 경험 2년 이상이신 분
• 오프라인 현장 인력 운영 경험이 있는 분
• 근로기준법, 산업안전보건법 등 노무 관련 법령에 대한 이해가 있는 분
• 현장 내 갈등 상황을 감지하고 상급자·본사와 신속히 소통할 수 있는 분

[포카마켓] 인벤토리 인사 총무 (2년 이상)

포지션 상세

주요업무

자격요건

기술 스택 • 툴

태그

마감일

근무지역