포지션 상세
“의심을 가능성으로, 가능성을 현실로!”
파메어스는 2019년 설립된 글로벌 뷰티 기업으로, 전 세계 피부 전문가들과 소비자를 연결하는 디지털 비즈니스 플랫폼 ‘파메스테틱’을 운영하며 코스메틱 제조 및 유통 사업을 활발히 전개하고 있습니다.
자사 고유 브랜드인 ‘코나피딜’, ‘비반콴트망카’, ‘악센다’, ‘졸로픽스’, ‘파브제’를 비롯해 독점 수입 브랜드인 ‘크레시나’ 등을 전개하고 있으며, 매년 폭발적인 성장을 이루어 내며 2025년 기준 매출액 681억 2천만 원 달성, 창업(2019년) 대비 54,801%라는 압도적인 성장 서사를 써 내려가고 있습니다.
우리는 플랫폼 소속으로 활동 중인 6,000여 명의 에스테틱 전문 경영주의 현장 빅데이터를 기반으로 한 뷰티 브랜드 사업과 철학을 전하는 교육 및 컨설팅 사업을 전개합니다. 나아가 코스메틱 전문 3PL 시스템인 뷰티 로지스틱스, 사람과 공간을 잇는 아트 테크, 그리고 플랫폼 네트워크 기반의 고부가 가치 공간을 공동 기획·운영하는 브랜디드 스페이스까지 사업 영역을 혁신적으로 확장하며 독보적인 비즈니스 생태계를 구축하고 있습니다.
지금은 파메어스의 폭발적인 성장 곡선에 함께 올라, 브랜드와 회사를 함께 키워나갈 수 있는 최적의 타이밍입니다. 파메어스의 성장 가능성을 현실로 만들어갈 역량 있는 동료를 기다립니다.
회사의 성장과 함께 구성원도 함께 성장할 수 있도록 충분한 기회와 성과에 걸맞은 보상을 아끼지 않겠습니다. 많은 관심과 지원 부탁드립니다.
지금은 파메어스의 빠른 성장 곡선에 함께 올라, 브랜드와 회사를 함께 키워나갈 수 있는 최적의 타이밍입니다. 파메어스의 성장 가능성을 현실로 만들어갈 역량 있는 동료를 기다립니다.
회사의 성장과 함께 구성원도 함께 성장할 수 있도록, 충분한 기회와 성과에 걸맞은 보상을 아끼지 않겠습니다. 많은 관심과 지원 부탁드립니다.
포지션 소개
경영관리팀은 인사·총무·노무, 법무, 정보보호, 경영기획을 아우르는 경영지원 핵심 부서입니다.
팀장은 인사·총무 실무와 경영기획 업무를 지도/ 수행하며, 법무·정보보호처럼 전담 실무자가 있는 영역은 업무 지시·검수·리스크 관리 등 관리 총괄을 담당합니다. 경영진과 구성원 사이에서 경영관리 전반을 책임지는 자리입니다.
■ 인사·총무
• 인사 프로세스 운영: 채용–입사–평가–보상–퇴사 사원 라이프사이클 관리 및 개선
• 급여·4대보험 관리: 월급여 마감, 자격 변동 신고, 퇴직금·연말정산
• 취업규칙·인사규정 정비, 인사위원회 운영 및 노무 관리
• 총무 실무: 비품·자산 관리, 법인차량·경조사, 복리후생 관리, 시설 및 보안관리, 사내 행사 기획 운영 등
• 인사제도 개정안 기획 및 경영진 보고
■ 경영기획
• 연간/분기 경영계획/경영전략 수립을 위한 경영진 의사결정 지원
• 월간/분기 경영실적 분석, 목표 대비 실적 관리, 경영진 보고서 작성
• 전사·부서별 KPI 체계 운영 및 성과 추적
• 경영회의 운영 및 의사결정 사항&피드백 사항 팔로우업, 부서 간 협업 조율
■ 노무
• 근태·휴가 관리, 연장·야간·휴일근로 관리 현황 점검
• 노무 분쟁·노동청 조사 등 리스크 이슈에 대한 판단과 대응 총괄
② 담당자 관리·총괄 (관리 업무)
■ 법무 (담당자 실무, 팀장은 관리)
• 주요 계약 심사 프로세스 및 검수 체계 관리
• 소송·분쟁 대응 총괄, 외부 법률자문(법률사무소) 관리
• 법령 개정(근로기준법, 개인정보보호법 등) 모니터링 및 사내 반영 승인
■ 정보보호 (담당자 실무, 팀장은 관리)
• 정보보호 정책·지침 운영 및 ISMS 등 인증/준수 체계 관리 (해당 시)
• 보안 점검·교육 계획 승인, 보안사고 대응 총괄
③ 팀 운영
• 파트별 업무 계획 수립, 담당자 업무 지시·코칭·성과 관리
• 팀 내 업무 분장 및 백업 체계 구축
• 인사·노무·법무·보안 리스크 및 주요 현안의 경영진 보고
• 급여·4대보험, 근태, 취업규칙, 총무/구매/자산 관리 등을 직접 수행해 본 경험
• 경영계획·예산·KPI 등 경영기획 업무 수행 경험
• 경영진 대상 보고서 작성 능력 및 엑셀 활용 능력
• 실무자 관리 또는 소규모 팀 리드 경험
• 대학교 졸업(4년제) 이상
파메어스는 2019년 설립된 글로벌 뷰티 기업으로, 전 세계 피부 전문가들과 소비자를 연결하는 디지털 비즈니스 플랫폼 ‘파메스테틱’을 운영하며 코스메틱 제조 및 유통 사업을 활발히 전개하고 있습니다.
자사 고유 브랜드인 ‘코나피딜’, ‘비반콴트망카’, ‘악센다’, ‘졸로픽스’, ‘파브제’를 비롯해 독점 수입 브랜드인 ‘크레시나’ 등을 전개하고 있으며, 매년 폭발적인 성장을 이루어 내며 2025년 기준 매출액 681억 2천만 원 달성, 창업(2019년) 대비 54,801%라는 압도적인 성장 서사를 써 내려가고 있습니다.
우리는 플랫폼 소속으로 활동 중인 6,000여 명의 에스테틱 전문 경영주의 현장 빅데이터를 기반으로 한 뷰티 브랜드 사업과 철학을 전하는 교육 및 컨설팅 사업을 전개합니다. 나아가 코스메틱 전문 3PL 시스템인 뷰티 로지스틱스, 사람과 공간을 잇는 아트 테크, 그리고 플랫폼 네트워크 기반의 고부가 가치 공간을 공동 기획·운영하는 브랜디드 스페이스까지 사업 영역을 혁신적으로 확장하며 독보적인 비즈니스 생태계를 구축하고 있습니다.
지금은 파메어스의 폭발적인 성장 곡선에 함께 올라, 브랜드와 회사를 함께 키워나갈 수 있는 최적의 타이밍입니다. 파메어스의 성장 가능성을 현실로 만들어갈 역량 있는 동료를 기다립니다.
회사의 성장과 함께 구성원도 함께 성장할 수 있도록 충분한 기회와 성과에 걸맞은 보상을 아끼지 않겠습니다. 많은 관심과 지원 부탁드립니다.
지금은 파메어스의 빠른 성장 곡선에 함께 올라, 브랜드와 회사를 함께 키워나갈 수 있는 최적의 타이밍입니다. 파메어스의 성장 가능성을 현실로 만들어갈 역량 있는 동료를 기다립니다.
회사의 성장과 함께 구성원도 함께 성장할 수 있도록, 충분한 기회와 성과에 걸맞은 보상을 아끼지 않겠습니다. 많은 관심과 지원 부탁드립니다.
포지션 소개
경영관리팀은 인사·총무·노무, 법무, 정보보호, 경영기획을 아우르는 경영지원 핵심 부서입니다.
팀장은 인사·총무 실무와 경영기획 업무를 지도/ 수행하며, 법무·정보보호처럼 전담 실무자가 있는 영역은 업무 지시·검수·리스크 관리 등 관리 총괄을 담당합니다. 경영진과 구성원 사이에서 경영관리 전반을 책임지는 자리입니다.
주요업무
① 담당자 코칭/ 실무 수행■ 인사·총무
• 인사 프로세스 운영: 채용–입사–평가–보상–퇴사 사원 라이프사이클 관리 및 개선
• 급여·4대보험 관리: 월급여 마감, 자격 변동 신고, 퇴직금·연말정산
• 취업규칙·인사규정 정비, 인사위원회 운영 및 노무 관리
• 총무 실무: 비품·자산 관리, 법인차량·경조사, 복리후생 관리, 시설 및 보안관리, 사내 행사 기획 운영 등
• 인사제도 개정안 기획 및 경영진 보고
■ 경영기획
• 연간/분기 경영계획/경영전략 수립을 위한 경영진 의사결정 지원
• 월간/분기 경영실적 분석, 목표 대비 실적 관리, 경영진 보고서 작성
• 전사·부서별 KPI 체계 운영 및 성과 추적
• 경영회의 운영 및 의사결정 사항&피드백 사항 팔로우업, 부서 간 협업 조율
■ 노무
• 근태·휴가 관리, 연장·야간·휴일근로 관리 현황 점검
• 노무 분쟁·노동청 조사 등 리스크 이슈에 대한 판단과 대응 총괄
② 담당자 관리·총괄 (관리 업무)
■ 법무 (담당자 실무, 팀장은 관리)
• 주요 계약 심사 프로세스 및 검수 체계 관리
• 소송·분쟁 대응 총괄, 외부 법률자문(법률사무소) 관리
• 법령 개정(근로기준법, 개인정보보호법 등) 모니터링 및 사내 반영 승인
■ 정보보호 (담당자 실무, 팀장은 관리)
• 정보보호 정책·지침 운영 및 ISMS 등 인증/준수 체계 관리 (해당 시)
• 보안 점검·교육 계획 승인, 보안사고 대응 총괄
③ 팀 운영
• 파트별 업무 계획 수립, 담당자 업무 지시·코칭·성과 관리
• 팀 내 업무 분장 및 백업 체계 구축
• 인사·노무·법무·보안 리스크 및 주요 현안의 경영진 보고
자격요건
• 경력 7년 이상, 그중 인사·총무 실무 경력 5년 이상 필수• 급여·4대보험, 근태, 취업규칙, 총무/구매/자산 관리 등을 직접 수행해 본 경험
• 경영계획·예산·KPI 등 경영기획 업무 수행 경험
• 경영진 대상 보고서 작성 능력 및 엑셀 활용 능력
• 실무자 관리 또는 소규모 팀 리드 경험
• 대학교 졸업(4년제) 이상
