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포지션 상세
리디 주식회사는 2009년 리디북스로 서비스를 시작하여, 전자책, 웹툰·웹소설, 애니메이션, 아티클·뉴스 등 다양한 온라인 콘텐츠 서비스를 제공하는 ‘커넥티드 콘텐츠 기업’으로, 콘텐츠 경험의 연결을 만듭니다.
평가, 보상 프로세스를 지원하는 HR Channel 역할과 만타 조직 관리에 필요한 전략을 수립하고 조직 운영을 지원하는 Business Partner 역할을 수행합니다.
- 만타 조직의 HR 전략 수립
- 만타 조직의 구성원 동기부여를 위한 HR 활동
- 만타 조직원의 평가/보상 프로세스 지원
- 리더의 조직 관리 지원
*입사지원시 영문이력서를 제출해주시기 바랍니다.
- 빠르게 성장하는 조직에서 인사제도 수립한 경험
- 네이티브 수준의 한국어 및 영어 실력
- 글로벌 조직 인사관리 경력
- 웹툰 산업에 대한 높은 이해도
- 원활한 커뮤니케이션 역량
주요업무
만타(MANTA) HRBP는 글로벌 웹툰 플랫폼을 운영하는 하는 만타조직의 전략적 파트너로서 조직 구성원과 비즈니스가 함께 성장할 수 있도록 돕습니다.평가, 보상 프로세스를 지원하는 HR Channel 역할과 만타 조직 관리에 필요한 전략을 수립하고 조직 운영을 지원하는 Business Partner 역할을 수행합니다.
- 만타 조직의 HR 전략 수립
- 만타 조직의 구성원 동기부여를 위한 HR 활동
- 만타 조직원의 평가/보상 프로세스 지원
- 리더의 조직 관리 지원
*입사지원시 영문이력서를 제출해주시기 바랍니다.
자격요건
- 3년 이상의 HR 업무 경력- 빠르게 성장하는 조직에서 인사제도 수립한 경험
- 네이티브 수준의 한국어 및 영어 실력
- 글로벌 조직 인사관리 경력
- 웹툰 산업에 대한 높은 이해도
- 원활한 커뮤니케이션 역량
