포지션 상세
1. 한 줄 요약
전략과 메시지가 이미 단단하게 잡힌 브랜드들을
감도 높은 비주얼로 완성해 줄 핵심 브랜드 디자이너*를 찾습니다.
연차가 꼭 높지 않아도 괜찮습니다.
디자인 감도와 안목에 자신이 있다면 편하게 지원해 주세요.
*핵심 브랜드 디자이너란,
BRANTIST 주요 결과물의 감도를 높이고
키 비주얼과 전체 시각 언어를 기획하고 완성하는 사람.
2. BRANTIST 소개와 채용 배경
BRANTIST는 지난 11년 동안
브랜드의 전략, 메시지, 세계관 설계, 편집 디자인, 사진, 영상 콘텐츠, 공간 디자인까지
브랜드 경험 전반을 인하우스로 만들어 왔습니다.
한국은 물론
독일, 호주, 미국, 중국까지 프로젝트를 확장하면서
재미있는 포트폴리오도 많이 쌓였습니다.
그만큼 프로젝트의 규모와 기대치도 함께 커져 디자인 완성도를 함께 높여줄
핵심 브랜드 디자이너가 추가로 필요해졌습니다.
입사 후에는 아래 두 가지 중 본인에게 더 맞는 방향을 선택해서 일하게 됩니다.
합류 시점에 서로 이야기 나누고 정하면 좋겠습니다.
A. BRANTIST 포트폴리오 리빌딩
BRANTIST가 지금까지 진행한 프로젝트 중
앞으로도 대표 포트폴리오로 가져가고 싶은 8~10개를 추려
포트폴리오를 더 감도 높게 보이도록 비주얼라이징하는 작업입니다.
(각 프로젝트의 전략/메시지/기획 의도를 듣고 이해한 뒤
웹/인스타/비핸스 등으로 포트폴리오용 아웃풋 설계)
B. 브랜딩 프로젝트 실무
실제 신규, 리뉴얼 브랜딩 프로젝트에 합류해 처음부터 끝까지 경험하게 됩니다.
브랜드 아이덴티티, 키비주얼, 기본 시각 시스템을 설계하며
패키지, 웹, 브랜드 가이드, 프레젠테이션, 사진, 영상, 공간 디자인까지
브랜드를 드러내는 주요 결과물을 만들어 갑니다.
다른 사람의 언어도 잘 이해하는 사람.
혼자보다 함께일 때 더 좋은 결과를 만드는 사람.
시각 요소의 미세한 차이를 감지하고
그 차이를 섬세하게 조율할 수 있는 감각이 있는 사람.
좋은 레퍼런스를 보면
왜 좋은지 빠르게 이해하고,
자기 방식으로 재구성할 줄 아는 사람.
국내외 디자인 흐름과
세대별 시각 언어를 빠르게 파악하고
자연스럽게 업데이트할 수 있는 사람.
전략과 메시지가 이미 단단하게 잡힌 브랜드들을
감도 높은 비주얼로 완성해 줄 핵심 브랜드 디자이너*를 찾습니다.
연차가 꼭 높지 않아도 괜찮습니다.
디자인 감도와 안목에 자신이 있다면 편하게 지원해 주세요.
*핵심 브랜드 디자이너란,
BRANTIST 주요 결과물의 감도를 높이고
키 비주얼과 전체 시각 언어를 기획하고 완성하는 사람.
2. BRANTIST 소개와 채용 배경
BRANTIST는 지난 11년 동안
브랜드의 전략, 메시지, 세계관 설계, 편집 디자인, 사진, 영상 콘텐츠, 공간 디자인까지
브랜드 경험 전반을 인하우스로 만들어 왔습니다.
한국은 물론
독일, 호주, 미국, 중국까지 프로젝트를 확장하면서
재미있는 포트폴리오도 많이 쌓였습니다.
그만큼 프로젝트의 규모와 기대치도 함께 커져 디자인 완성도를 함께 높여줄
핵심 브랜드 디자이너가 추가로 필요해졌습니다.
주요업무
3. 합류하시면 이런 일을 하시게 됩니다 (두 가지 중 하나 선택)입사 후에는 아래 두 가지 중 본인에게 더 맞는 방향을 선택해서 일하게 됩니다.
합류 시점에 서로 이야기 나누고 정하면 좋겠습니다.
A. BRANTIST 포트폴리오 리빌딩
BRANTIST가 지금까지 진행한 프로젝트 중
앞으로도 대표 포트폴리오로 가져가고 싶은 8~10개를 추려
포트폴리오를 더 감도 높게 보이도록 비주얼라이징하는 작업입니다.
(각 프로젝트의 전략/메시지/기획 의도를 듣고 이해한 뒤
웹/인스타/비핸스 등으로 포트폴리오용 아웃풋 설계)
B. 브랜딩 프로젝트 실무
실제 신규, 리뉴얼 브랜딩 프로젝트에 합류해 처음부터 끝까지 경험하게 됩니다.
브랜드 아이덴티티, 키비주얼, 기본 시각 시스템을 설계하며
패키지, 웹, 브랜드 가이드, 프레젠테이션, 사진, 영상, 공간 디자인까지
브랜드를 드러내는 주요 결과물을 만들어 갑니다.
자격요건
자기 생각을 명확히 표현하고,다른 사람의 언어도 잘 이해하는 사람.
혼자보다 함께일 때 더 좋은 결과를 만드는 사람.
시각 요소의 미세한 차이를 감지하고
그 차이를 섬세하게 조율할 수 있는 감각이 있는 사람.
좋은 레퍼런스를 보면
왜 좋은지 빠르게 이해하고,
자기 방식으로 재구성할 줄 아는 사람.
국내외 디자인 흐름과
세대별 시각 언어를 빠르게 파악하고
자연스럽게 업데이트할 수 있는 사람.
